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六安市石寶山陵園公司召開職工大會(huì)表決通過《公司薪酬調(diào)整方案(草案)》
六安市石寶山陵園公司召開職工大會(huì)表決通過《公司薪酬調(diào)整方案(草案)》
會(huì)上,公司總經(jīng)理王存德就薪酬調(diào)整工作發(fā)表了重要講話。他指出,薪酬調(diào)整是進(jìn)一步深化公司轉(zhuǎn)型發(fā)展,擴(kuò)大企業(yè)經(jīng)營改革成果,充分調(diào)動(dòng)職工工作積極性的重要舉措,制定與企業(yè)經(jīng)營管理相匹配的薪酬制度是我們企業(yè)改革的重要內(nèi)容之一。
王存德指出,自今年公司轉(zhuǎn)型發(fā)展以來,在集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,石寶山陵園取得了優(yōu)良的成績(jī),營銷業(yè)績(jī)較去年同期上漲了124.7%,收入有了很大提升;項(xiàng)目建設(shè)重新啟動(dòng),新園區(qū)建成并對(duì)外銷售;逐步解決了諸多遺留問題,公司正向一個(gè)良好的方向前進(jìn)。面對(duì)未來的發(fā)展,王存德強(qiáng)調(diào),一要繼續(xù)做強(qiáng)做大,鞏固銷售,讓年度營銷任務(wù)圓滿完成;二要認(rèn)真分析市場(chǎng),找出自身不足,摸清當(dāng)前行情,做到知己知彼;三要積極謀劃,提前部署明年的各項(xiàng)工作,為未來的發(fā)展理清思路。
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